求人詳細情報

掛川東病院＜有給取得率約80%とワークライフバランスの取れた職場＞お休みも柔軟に対応☆回復期から慢性期まで対応！

2015年オープン！回復期・慢性期・在宅復帰を支える拠点 ✨
掛川市からの強い要望を受け、2015年に開設された「掛川東病院」と「老健桔梗の丘」。回復期から在宅復帰、慢性期医療までを担う地域の中心的な存在です。医師、看護師、リハビリ職などが密に連携する「チーム医療」を肌で感じられます。

経験別ラダー研修＆業務時間内の全体研修で着実に成長 🤝
経験年数に応じたラダー研修に加え、全体研修も月に1回「業務時間内」に実施。病院指定の外部研修は費用負担もあり、学びをあきらめない環境です。10以上の委員会活動を通じて、教育や感染管理など専門分野の知見も深められます。

20〜40代が中心！しっかり休める、メリハリある職場 ✅
スタッフは30代（35%）や40代（29%）を中心に、20代から60代まで幅広く活躍中。休憩・仮眠時間はしっかり確保できる体制が整っています。プライベートの時間を大切にしながら、活気あるチームで地域医療の質を高めていける好環境です。

PRポイント

求人名: 掛川東病院　＠2交替・正看護師

職種: 正看護師

募集 セクション: 回復期リハ病棟／慢性期病棟

交通情報: ＪＲ東海道本線　掛川駅より車で5分
東名高速道路・掛川インターチェンジより車で1分
市街地循環バス「南回り」停留所「希望の丘」(所要時間9分）

総ベッド数: 340床(回復期リハ病棟90床、地域包括ケア病棟50床。療養病棟50床、介護医療院50床、老健100床)

※看護師数：正看護師68名、准看護師9名

雇用形態: 常勤(正社員)

勤務体制: 2交替

給与: 月給 253,400円
月給 253,400円〜 339,929円

～内訳～
基礎額：110,000円
ライフデザイン手当：50,000円
職務給：20,400円～106,929円
資格手当：10,000円
夜勤手当：60,000円（15,000円×平均4回/月）
ベースアップ手当：3,000円　※変動あり

昇給：年1回、賞与：年2回（実積4.5ヶ月）

【想定年収】381万～522万円

仕事内容: 病棟での看護業務をお願いします。

※疾患層：50％認知症、25％ターミナル、25％処置
ほか脳梗塞、心不全、心疾患

※患者様平均年齢：80代後半。80～90代が多いです。

※看護方式：プライマリー式

【🏥病棟ごとの患者様の特徴】
回復期リハ：脳疾患、廃用症候群、骨折

包括ケア：肺炎、廃用症候群、訪問診療部からのレスパイト

療養：常時医療を必要とする慢性疾患の患者様が多いです

医療院：終末期の患者様が多いです